Metall ve Elektro endüstrisinde yürütülen TİS görüşmelerinin tıkanması ile barış sürecinin bitiminin altıncı gününde Almanya’nın birçok eyaletinde IG Metall Sendikası’nın çağrısı ile toplam 180 bin metall işçisi uyarı grevine çıktı. Tek tek eyaletler düzeyinde yapılan TİS görüşmelerinde pilot bölge sayılan Baden Württemberg (BW)’de bu süre içinde yüzlerce işletmede 90 bin 300 metall işçisi, iş bırakarak eylemlere katıldı.
Metall ve elektro endüstrisinde çalışan toplam 3,7 milyon işçiyi kapsayan TİS (Toplu İş Sözleşmesi) görüşmelerinde, IG Metall Sendikası’nın işçiler için ilk 12 aylık anlaşma süresi için yüzde 5,5 zam talebine, işverenlerin ilk iki ay yüzde sıfır diğer 11 ay için yüzde 2,3 zam önerisiyle gelmesi, IG-Metall Sendikası ve işçiler tarafından tepki ile karşılanmış, metall işverenlerinin önerisinin reel 12 ay için yüzde 1,9 zam demek olduğu, işverenlere anlayacağı dilden cevap verileceği söylenmiş, TİS’lerde barış sürecinin 30 Nisan’da bitmesi ile IG Metall yönetimi tarafından taleplerin kabul görmesine kadar uyarı grevlerine gidileceği açıklanmıştı.
Uyarı grevlerinin ilk günü Almanya genelinde yaklaşık 100 işletmede, 50 bin metall işçisinin uyarı grevine çıkmasının ardından, açıklama yapan IG Metall Başkanı Berthold Huber, “Uyarı grevlerinin ilkinde Almanya genelinde işçilerin güçlü katılımı ile işverenlerin önerisine nasıl bakıldığı gösterildi: öneri yetmez, IG Metall olarak anlaşmayı olanaklı kılacak bir öneri bekliyor. Bundan dolayı baskı yapmaya devam edeceğiz“ dedi.
İlk eylem gününde katılım yine BW’de başı çekmişti. Yaklaşık 50 işletmeden 26 bin 500 metall işçisi eyalette de uyarı grevine katıldı. En yoğun katılım ise 9 bin kişi ile Daimler Sindelfingen’de oldu. Daimler Sindelfingen işçilerini 3 bin kişi ile Porsche Zuffenhausen işçileri ve 2 bin 100 kişi ile Ulm’da bulunan EvoBus işçileri takip etti. Daimler Sindelfingen işçilerine konuşan İşyeri Temsilciliği İkinci Başkanı Ergün Lümali ‘İşverenlerin metall ve elektro endüstrisi çalışanlarına yaptığı teklif, reel ücret kaybına onay verilmesi, bu ülke ekonomisi açısından da çılgınlık ve uyarı grevlerine provoke etmek. Bizler grevlere iyi hazırlıklıyız, bunu işverenler bilmeli. Bir sonraki müzakere turunda daha iyi bir teklif bekliyoruz’ dedi. Zuffenhausen’de Porsche işçilerine konuşan İşyeri Temsilciliği Başkanı Uwe Hück ise işverenlerin yaptığı teklifi ‘çalışkan işçilere yönelik bir arsızlık ve saygısızlık’ olarak gördüğünü ve eğer Pfingsten tatiline kadar bir anlaşma yaşanmaz ise grev oylamasına gidileceği ve sosyal adalet için grevli sıcak bir yaz yaşatacaklarını söyledi.
Pazartesi günü BW’de 50 işletmeden 13 bin 800 metall işçisinin uyarı grevi gerçekleştirirken en yoğun katılım 6 bin işçi ile Neckarsulm’da Audi işçileriyle oldu.
Metall ve elektro endüstrisinde yürütülen TİS görüşmeleri barış süresinin sona ermesi ile işçiler tarafından sendikanın çağrısı ile uyarı grevi eylemlerine dönüşürken, eyaletlere göre bu hafta ve gelecek hafta görüşmelerin üçüncü turu gerçekleşecek. Salı günü 740 bin metall işçisinin çalıştığı BW’de görüşecek olan işveren ve işçi temsilcileri anlaşma sonucu almak için masaya oturacaklar, genç işçi ve çıraklar IG Metall gençliğinin çağrısı ile görüşme salonu önünde eylem gerçekleştirecekler.
İşveren sözcüleri yüzde 2,3 zam önerilerinin aslında üretim artışı ve büyüme ile kıyaslandığında çok bile olduğunu, kendilerinin ne kadar cüretkar davrandığının anlaşılması gerektiğinden ve işçilerden alçakgönüllülük beklerken bu yıl içinde Siemens’in hissedarlarına 2,5 milyar Euro ve Daimler’in 2,35 milyar Euro, Volkswagen AG’nin 1,6 milyar Euro kar payı dağıtıldığından bahsetmiyor. IG Metall ise diğer branşlardaki talepler gözetilirse yüzde 5,5 zam talebi ile çok da zorlamış görünmüyor, 2002 yılında ERA ve ücret artışı talebi ve 2003 yılında Almanya’nın doğusu için 35 saatlik iş haftası talebi dışında (ki burada istenilen elde edilmemişti) son on yıldır uyarı grevleri dışında ciddi bir grev girişimi olmadı. Gerek metall ve elektro branşında çalışan işçilerin son 3-5 gün içinde eylemlere güçlü katılım sağlayarak gösterdikleri mücadele azmi, gerekse de IG Metall Sendikası’nda biriken ve var olan maddi durumu taleplerin tümünü almak için girişilecek uzun soluklu grevi kaldıracak durumda. Yine en önemlisi daha önce kriz karşıtı eylemlerde, muhalif sendikacıların küçümsenmez çabası ile Stuttgart örneğinde yaşanan IG Metall, Ver.di ve diğer sendikaların ortak eylemlerinin, Stuttgart’ta TİS sürecinde de dile getirilmiş ve küçük girişimler ile kalmış durumda. Bu olumlu adımı, dayanışmayı güçlendirmek ve talepleri uzun vadede ortaklaştırmakta işçiler açısından başarının anahtarı olacak.
BÜLENT BOZKURT
Mercedes işçileri patronları grevle uyardılar
Metal dalında başlayan TİS görüşmelerinde 1 Mayısı, 2 Mayısa bağlayan gece „barış döneminin“ sona ermesiyle Sindelfingen’de Mercedes (Daimler) işçileri, gece vardiyasıyla uyarı grevlerini başlattı. 2 Mayıs tarihinde de saat 9.00 dan itibaren sabah vardiyasında çalışan işçiler üretimi durdurarak miting alanı olan Tor 7’de toplandılar. 9 bin işçinin katıldığı eylem öğle molasına kadar devam etti. Eylem nedeniyle yalnızca C sınıfı araç üretimi yapılan bölümde yaklaşık 150 araba eylem nedeniyle yapılmadı. Eğer IG-Metall ile işverenler arasında yapılan görüşmeler antlaşma ile sonuçlanmazsa, yine sabah vardiyasında çalışan işçiler, eyleme çarşamba günü (8 Mayıs) saat 10.20`de çıkacaklar ve bir daha iş başı yapmayarak eylem bitiminde evlerine gidecekler. Bant başında çalışırken sohbet ettiğimiz iki Yeni Hayat okuru işçi arkadaş görüşmelere ilişkin düşüncelerini gazetemizle paylaştılar. (Sindelfingen YH)
TALEPLERİMİZ KARŞILANMALI, KİRALIK İŞÇİLİK KALDIRILMALI
Nuri Üstündağ: Çalışmakta olduğumuz bölüm (C-Klasse) gelecek yıl nisan ayından itibaren Amerika’ya gönderilecek. Yeni üretilecek olan S Klasse’de bir çok sorun var. Bizlerin tek beklentisi iyi bir ücret artışının yanı sıra, emeklilik yaşının ve çalışma saatlerinin düşürülmesi ile yeni işyerleri açılması, ancak kiralık firmalarda çalışmak zorunda olan işçilerin bu şekilde sağlam bir işleri olabilir. Ayrıca, bizlerden kesilen saatlerle oluşturulan zaman havuzları kaldırılmalıdır.
Hüseyin Dağlayan: Talebimiz olan yüzde 5,5 yakın bir antaşma sağlanmalı ve kesinlikle kiralık firma uygulaması kaldırılarak tüm işçiler aynı koşullar altında işe alınmalılar. Şu an firmalarda çalışan tüm kiralık işçiler kalıcı işçiler olarak çalışmalılar. Kesinlikle çalışma saatleri kısaltılmalı ve 18 vardiya türü antlaşmalar kabul edilmemelidir.
WMF ve Prolog işçileri kol kola
Metal işkolunda devam eden TİS süreci WFM ve Prolog’da da çetin geçiyor. Özellikle Prolog emekçileri için bu TİS görüşmeleri salt bir ücret artışıyla sınırlı değil. Bu süreçte aynı zamanda Prolog’un toplu sözleşme kapsamında kalıp kalmayacağı da belli olacak.
Pazartesi (6 Mayıs) günü WMF işçileri bir saat uyarı grevi için iş bırakırken Prolog işçileri ise tam gün iş bıraktılar. İşçiler salı günü de tam gün şartelleri indirerek müzakerelerin yapıldığı salonu bastılar. Talep ve görüşlerini bildirdiler.
HAK GASPLARINI ENGELLEYECEĞİZ!
WMF’in girişi önünde yapılan mitinge 300’e yakın işçi katıldı. Yapılan konuşmalarda, sendikanın ileri sürdüğü yüzde 5,5’lik ücret talebinden vazgeçilmeyeceği vurgulandı. “Ücret zammını sadece WMF için değil, Prolog için de istiyoruz” diye konuşan WMF’li Sendikacı Jürgen Peters, işçilerin bölünmesine izin vermeyeceklerini söyledi.
Miting sonrası gazetemize bir açıklama yapan WMF İşyeri Temsilcisi ve IG Metall Büyük TİS Komisyonu Üyesi Hüseyin Öncü, “Prolog patronları toplu sözleşme kapsamından ayrılarak haftalık çalışma sürelerini ücret karşılığı olmadan 40 saate çıkarmak, izin günlerini 27 güne düşürmek ve başlangıç ücretlerini 9,50 Euro ile sınırlamak istiyorlar. Buna izin vermeyeceğiz. Nasıl bugüne kadar bu arkadaşlarımız sözleşmelerde kazanılmış bütün haklardan faydalanıyorlarsa bu bundan sonra da böyle kalacak” dedi. Öncü, ayrıca, yüzde 5,5’lik ücret zammının tam elde edilmesinin önemine dikkat çekti. (Geisslingen YH)
